Г. Карелова: Совет ЕЖФ обсуждает предложения в Национальную стратегию действий в интересах женщин до 2030 года

Совет Евразийского женского форума активно включился в работу над подготовкой предложений в Национальную стратегию действий в интересах женщин после 2022 года. В рамках подготовки нового программного документа Министерством труда и социальной защиты РФ утверждена рабочая группа, в состав которой вошли представители Совета ЕЖФ. Об этом сообщила заместитель Председателя Совета Федерации, Председатель Совета ЕЖФ Галина Карелова. Карелова
Галина Николаевнапредставитель от исполнительного органа государственной власти Воронежской области

«Нам важно подготовить современный документ, отвечающий на новые вызовы, и определяющий стратегические направления действий в интересах женщин до 2030 года. Результаты реализации проектов Совета Евразийского женского форума в сотрудничестве с министерствами, общественными и международными организациями станут основой при формировании предложений в новую Стратегию», — подчеркнула парламентарий.

Результаты реализации проектов Совета Евразийского женского форума в сотрудничестве с министерствами, общественными и международными организациями станут основой при формировании предложений в новую Стратегию

Как напомнила вице-спикер СФ, действующая Стратегия была разработана по итогам первого Евразийского женского форума по инициативе Председателя Совета Федерации Валентины Матвиенко и рассчитана до 2022 года включительно. Основные ее направления — создание условий для сохранения здоровья женщин всех возрастов, улучшение экономического положения женщин, обеспечение роста их благосостояния, профилактика и предупреждение социального неблагополучия женщин и насилия в отношении женщин, расширение участия женщин в общественно-политической жизни, совершенствование государственной статистики, характеризующей положение женщин в обществе.

Сенатор отметила, что новая реальность ставит новые задачи, в решении которых женщины играют все более значимую роль. «Опыт двух федеральных потоков образовательной программы «Женщина-лидер» подтверждает, что растёт запрос на женское лидерство. За 2 года реализации программы обучение прошла 421 женщина из 56 регионов России. В настоящее время слушателями программы являются еще 176 участниц. Программа получила развитие в субъектах РФ и вышла на международный уровень. Выпускницами программы создано 72 проекта, которые реализуются в 80 регионах России. Все они направлены на решение социально значимых задач».

Галина Карелова напомнила, что по инициативе Совета ЕЖФ реализуются технологии и проекты, направленные на продвижение и корпоративных программ поддержки женского лидерства, развития эффективных социальных лифтов для женщин. Один из таких проектов — конкурс среди государственных и коммерческих организаций по развитию женского лидерства. «Очень важно, что возрос интерес крупных корпораций к теме усиления роли женщин и их продвижению на уровень принятия решений. Это значимое достижение в работе Совета Евразийского женского форума, которое должно найти свое отражение в новой Национальной стратегии», – добавила Галина Карелова.

Она обратила внимание, что тренд на цифровизацию всех сфер жизни и технологический переход к цифровой экономике привел к повышению востребованности грамотности в этой сфере. В новый программный документ для повышения конкурентоспособности женщин на рынке труда активистами проекта Совета ЕЖФ «Развитие цифровой экономики. Проект STEM» предложено включить создание условий для получения качественного образования, в том числе в технологических областях. В частности, предложено ввести профориентацию в учебные программы для формирования начальных представлений о профессиях и развития мотивации для возвращения в профессию после рождения детей.

На Глобальной платформе Евразийского женского форума организовано общественное обсуждение предложений в Национальную стратегию. Важно, чтобы все заинтересованные граждане смогли принять в нем участие.

Подать предложения можно на сайте www.eawf.ru или отправив их по адресу idea@eawf.ru .