Заместитель губернатора Новгородский области Александр Смирнов провел сегодня заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Представители сторон отчитались о выполнении в 2016 году регионального соглашения между правительством области, Новгородской областной Федерацией профсоюзов и Союзом промышленников и предпринимателей региона.
А.Смирнов в своем выступлении остановился на основных моментах социально-экономического развития Новгородской области в 2016 году. Так, в 2016 году в консолидированный бюджет региона поступило 27,8 млрд.рублей или 112,3% к уровню 2015 года. Индекс промышленного производства составил 106,8%. Объём работ в строительстве – 66,9 млрд.рублей с темпом роста 107,9%. Объем производства сельского хозяйства – 30,2 млн.рублей – 104,4% к 2015 году. Среднемесячная начисленная заработная плата за январь-декабрь 2016 года в среднем по области составила 27,9 рублей. Темп роста в сравнении с 2015 годом – 105,8%. Вице-губернатор также остановился на ситуации в сфере транспортного обслуживания, потребительского рынка, занятости населения, охраны труда. В 2016 году все обязательства Регионального соглашения правительством Новгородской области выполнены, – констатировал он.
Председатель Новгородской областной Федерации профсоюзов Василий Федосов акцентировал внимание на том, что свою роль в положительной динамике номинальной начисленной заработной платы оказало заключение в 2014 году регионального соглашения, которое установило минимальный размер оплаты труда в размере 6200 рублей. В результате коллективных переговоров в течение 2016 года с 1 января 2017 г. размер минимальной заработной платы работников бюджетной сферы области установлен выше федерального МРОТ (7500 руб.) – 7600 рублей. «Учитывая, что федеральным законом с 1 июля 2017 года МРОТ установлен в размере 7800 рублей, профсоюзы предлагают рассмотреть возможность установления минимальной заработной платы для работников бюджетной сферы региона с 1 июля 2017 года в размере выше федерального уровня и не опускать планку, заданную региональным трехсторонним соглашением», – отметил В.Федосов. Он также отметил, что, благодаря усилиям всех сторон, удается удерживать достаточно низкий уровень безработицы в Новгородской области.
Председатель регионального объединения работодателей Владимир Гавриков сообщил, что представители Союза проводили работу по анализу ситуации при сокращении (высвобождении) работников на предприятиях РСПП. По его словам, грубых нарушений не зафиксировано – все проходило в рамках действующего законодательства, хотя процесс это сложный и болезненный.
Члены комиссии заслушали также информацию департамента финансов Новгородской области о реализации Указов Президента РФ по выполнению целевых показателей по заработной плате работников бюджетной сферы. Как сообщила начальник отдела департамента Татьяна Белова, на эти цели из консолидированного бюджета области за 4 года направлено 1,5 млрд. рублей. Повышение затронуло более 23 тыс.человек. За 4 года практически в 2 раза увеличена средняя заработная плата социальных работников, педагогических работников дошкольных образовательных организаций и младшего медицинского персонала. Более чем в 1,5 – работников учреждений культуры и педагогических работников учреждений дополнительного образования детей. По предварительным данным Росстата, за 2016 год регионом обеспечено выполнение всех установленных показателей.
В 2017 году реализация майских Указов Президента по повышению заработной платы работников бюджетной сферы продолжится. Необходимые средства – около 400 млн. рублей – в областном бюджете предусмотрены.
Следующее заседание трехсторонней комиссии пройдет в июне 2017 года. На нем, в частности, предполагается обсудить возможность увеличения минимальной заработной платы для работников организаций, финансируемых из областного и местного бюджетов.