Все новости

Т. Гигель: Нам нужны отраслевые системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений

Профессия лесного пожарного требует постоянной теоретической и физической подготовки.


Представитель в СФ от законодательного (представительного) органа государственной власти Республики Алтай Татьяна Гигель Гигель
Татьяна Анатольевна
представитель от законодательного (представительного) органа государственной власти Республики Алтай
Гигель Татьяна Анатольевна
встретилась с председателем союза «Объединений организаций профсоюзов Республики Алтай» – Андреем Ищенко и его заместителем — председателем профсоюза работников лесной отрасли Ольгой Бородиной, а также представителем Авиалесоохраны Республики Алтай.

Общественные деятели проинформировали сенатора о складывающейся в последнее время обстановке в системе Авиалесоохраны региона. На их взгляд, в этом ведомстве остро встала проблема по расширению помещения для проведения тренировочных занятий — как теоретических, так и спортивных для сотрудников учреждения. Так называемые лесные пожарные, а это порядка 30 человек, вынуждены ютиться в небольшом помещении.

По мнению Татьяны Гигель, такое положение, когда не хватает тренеров, нет помещения для спортивных занятий, отсутствует в необходимом количестве тренировочное оснащение, следует исправлять. Ведь для авиапожарных, в задачи которых входит тушение лесных пожаров, особую важность приобретает отличная спортивная подготовка, обладание навыками поисковиков, спасателей, психологов, специалистов по коммуникациям, то есть им нужно быть всесторонне грамотными.

Участники встречи также обратили внимание сенатора на тот факт, что в последнее время в этом ведомстве наблюдается текучесть кадров. И обусловлено это явление низкой заработной платой специалистов, которая находится в прямой зависимости от числа пожаров в регионе.

Парламентарий согласилась с посетителями, что есть определенные противоречия в критериях оплаты труда десантников Авиалесоохраны, и их нужно исправлять. «В этой связи есть необходимость проводить работу по установлению отраслевой системы оплаты труда работников данной сферы, включая дифференциацию должностных окладов, перечней выплат компенсационного характера, стимулирующих выплат, порядка обеспечения повышения уровня реального содержания заработной платы», — подытожила Татьяна Гигель.

Смотрите также